建委个人年度总结

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建委个人年度总结

时间:2019-03-15来源:工作总结网

城乡建设个人工作总结

动 与 水 汗 是 聚 凝 获 收 会 体 深 又 乐 快 实 充 中 了 到 感 既 作 工 教 顾 回 , 束 结 以 可 于 终 天 今 期 学 一 的 碌 忙 张 紧 城乡建设个人工作总结 城建是以规划为依据,通过建设工程对城市人居环境进 行改造,对城市系统内各物质设施进行建设,城市建设的内 容包括城市系统内各个物质设施的实物行态,是为管理城市 创造良好条件的基础性、阶段性工作,是过程性和周期性比 较明显的一种特殊经济工作。本文为城乡建设个人工作总结 范文,让我们通过以下的文章来了解。

20xx 年是我县跨入大开发、 大建设、 大发展的重要时期。

形势催人奋进,责任重于泰山,在新的一年里,我们将进一 步振奋精神,解放思想,改革创新,努力推动我县住房和城 乡建设工作全面协调可持续发展。

一、工作思路 全县住房和城乡建设工作的总体要求是:高举科学发展 旗帜, 紧紧围绕 建设一个中心, 打造五个汝城 的战略目标, 以大力推进新型城镇化为主线,以改善民生为重点,以依法 行政为保障,锐意进取,奋力拼搏;力争全县城市化率达到 全市平均水平,尽力满足低收入居民、住房困难户对住房保 障的要求,进一步完善城填基础设施建设,促进住房和建设 产业在国民经济中的比重进一步提高。

二、工作目标 城镇化率力争提高个百分点, 达到 31%以上;房地产开发 面积 50 万平方米以上, 城建重点工程完成投资 10 亿元以上, 以 先 首 节 环 个 好 抓 按 须 必 率 效 到 会 体 地 深 们 我 中 程 过 践 实 求 要 和 范 格 严 了 行 进 都 面 方 等 析 分 试 测 改 批 业 作 堂 设 与 课 ;备 划 计 从 组 科 各 期 下 置 布 一 统 校 在 。

证 保 本 基 的 量 质 高 提 是 , 理 管 规 常 学 教 强 加 动 与 水 汗 是 聚 凝 获 收 会 体 深 又 乐 快 实 充 中 了 到 感 既 作 工 教 顾 回 , 束 结 以 可 于 终 天 今 期 学 一 的 碌 忙 张 紧 建筑业总产值和增加值比上年增长 15%以上,启动城镇污水 处理二期工程(管网)和三星污水处理工程建设,力争将三江 口瑶族镇申报为全省绿色小城镇试点示范镇,将热水温泉景 区列为省级风景名胜区。

三、工作措施 1、加大住房建设,确保住有所居。加快房地产开发步 伐,20XX 年房产开发 50 万平方米以上。抢抓机遇,努力争 取中央补助资金,扩大廉租房和保障性住房建设规模 ;加快 廉住房、保障性住房的建设速度,保质保量完成建设任务 ; 配合有关部门做好农村危旧房改造工作,改善农民居住条件。

2、加快项目建设,完善城市功能。抓好九塘江复合式 垃圾站等三创项目工程,启动新区第二自来水厂建设工程, 启动建设大楼、国土大楼、水利大楼等工程建设,力争建成 样板、示范工程,污水处理设施建设二期工程 (管网建设)、 庐阳停车场建设、两条高速公路连接线建设 ;莲花广场莲花 池及金云路、金云桥建设、储能路等城区路网建设、新区市 场建设和老城区市场改造、三个公园建设、二个五星级酒店 建设等城建项目, 完善城市整体功能, 优化城区的投资环境, 展现文明城市的形象。

3、深化行政管理,促进行业发展。一是规范建筑市场, 把好 五关 ,即施工前的施工企业资质关、监理队伍及其资 质关,施工中的建筑用料关、工程质量安全关和竣工验收备 以 先 首 节 环 个 好 抓 按 须 必 率 效 到 会 体 地 深 们 我 中 程 过 践 实 求 要 和 范 格 严 了 行 进 都 面

信息化建设个人工作总结

-------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------信息化建设个人工作总结【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对 所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出 经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这 些用文字表述出来,就叫做工作总结。准备了以下内容,供大家 参考! 【篇一】 我校现有 14 个教学班, 34 名教师, 469 名学生, 计算机 101 台,目前,学校信息化建设,信息技术应用越来越受到重视,硬 件建设不断增强,信息技术建设每年都增加投入。有了这样好的 发展基础,我们把信息化建设工作做为我校整体工作的一部分, 纳入规划,并逐步落实。网络资源开发和利用为我校教育教学深 入开展提供了技术支持和资源保障, 为全面推进学校发展发挥极 大的功能。

一、组织保障、制度管理 我们充分认识信息化建设在提升学校办学特色,提高行政 管理效率,优化课堂教学效益,全面推进素质教育中的积极促进 作用。为了进一步深化信息化工作,学校建立了信息化工作领导 组织机构,成立三个小组即:信息技术应用领导小组、信息技术 工作小组、教育教学资源开发小组,形成由校长主管、书记、副 校长分管, 信息技术小组教师具体贯彻实施的管理网络和运行机 制,确保了我校运用信息技术应用管理在组织上、技术上、资金 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------上得保证和支持。职责明确,强化过程,制度约束。

学校先后建立了《计算机网络安全管理制度》 《网络管理人 员工作职责》 《微机室管理制度》 《微机室学生守则》 《学校资源 开发工作管理办法》 等相关制度, 确保信息技术课程计划的落实, 开足开齐上课与上机操作两课时。

二、有限经费、有效投入 我们学校经济基础很薄弱,把有限的经费用在刀刃上,就 是有限经费做到有效投入,那就是促进教师发展和学校发展。学 校把加强对全校教师运用信息技术能力的培训纳入教师专业化 队伍建设的重要一环。这项工作主要分三步走: 一是,学校拿出经费组织教师参加全国中小学教师教育技 术信息技术相关知识培训,确保了专任教师培训合格率为 100%, 适龄教师参加国家教育技术考试为 100%;占教师总数 80%。

二是,为了进一步提高我校教师信息技术的应用能力,提 高课堂教学的使用率和覆盖率, 我们经常组织本校教师的校内培 训相关信息技术育培训, 学校领导及信息技术教师经常为老师做 计算机应用培训,并随时为教师答疑解难。

三是,对资源开发小组成员的提高培训,以青年教师为龙 头, 提高教师整体的运用信息技术开展教育教学活动的能力和水 平。学校对资源开发小组成员给与不同等次的奖励,奖金不多但 是一种肯定和鼓励。

三、发挥专长,全员提高 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------我校计算机专任教师队伍一直不稳定,缺少专任教师一直 困惑着我们。可我们还很庆幸,我校王洪波书记通过自己的自学 研究,对信息化建设方面有较强的实践和指导能力。王书记作为 分管领导充分发挥了作用,培训教师、专干;为资源开发小组提 供有效的技术保障的基础上, 参与日常信息化管理工作和校园网 的开发,协助校长规划设计学校未来的信息化发展。

随着专职教师的不断补充,学校为计算机专职教师提供机 会和平台,积极支持他们的在职培训,并发挥计算机专职教师作 用以点带面, 强化校本培训, 促进全员提高。

根据教师年龄情况, 我们提出信息技术的应用能力要分层次不断提高。

老教师学有新 得, 永不落伍;青年教师学有创新, 脱颖而出;骨干教师带头打样, 率先示范, 全面提高教师运用信息技术开展教育教学活动的能力 和水平。

学校 要求教 师对信息技术教 育的管理和应用 达到 “四 会”、“三能”,即一般教师会原理、会操作、会整合、会管理; 担负培训任务的专职教师能讲课、能示范、能辅导。我们重点是 加强对教师合理运用信息技术手段进行教学的指导, 促进课件开 发能力的提高,提高设备利用率和课程覆盖率。

围绕着教学课件的开发、设计与制作我们提出了教学课件 要具有“四性”:科学性、艺术性、实用性、趣味性,学校进行 培训的基础上,进行教学课件展示汇报活动。我们先后进行了班 主任家长会讲座的 ppt 交流展示, 围绕教学重点进行“教学重点 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------重点说”交流汇报,青年教师的说课展示活动等;交流展示的内 容丰富和更新了学校的教育教学资源库的内容。目前,合理运用 信息技术手段进行教学已经覆盖了完全学科。

在教学实践中,能够应用信息技术进行学科整合的教师 100%;学校信息技术资源开发小组的老师围绕授课内容对“课标 解读、教学法指导、家庭作业、教学反思”等文本资源及其“动 画、课件、视频”等相关素材进行搜集整理。我校关于北师大版 数学教材四年级下册第六单元《方向与位置》部分,在区第一次 资源开发活动中获一等奖。

徐一楠老师代表沙区参加了大连市第 二届中小学教师教育技术技能说课比赛,获小学组二等奖。上学 期, 徐老师还参加了辽宁省中小学教师教育技术能力建设工作应 用成果评比与展示活动优秀教学设计方案评选活动。

学生的培训我们结合教材,对学生进行局域网共享文件设 置、安全使用网络的教育指导。通过开展电脑小报展评以及校本 课的延伸,不断提高学生的信息技术的应用能力。

四、建网建库,共享资源 学校在发展规划和工作计划中提出的工作目标是:以校园 网建设为抓手,学校以网络为基础,积极搭建教学平台、管理平 台、信息交流平台,建立全校教育资源与信息的共建、共享、共 研的长效机制,促进教师教学方式和学生学习方式的改革,使现 代教育技术在教育教学中得到灵活有效地应用, 促进我校的教育 现代化。 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------【篇二】 20xx 年上半年,征管科在市局计算机管理处、县局党组的 领导下,信息化建设工作主要围绕“理清思路,找准方向,把握 重点,着力打造知识共享工程,构建高效运作工作平台,稳步推 进信息化建设工作上一个新的台阶”的工作思路开展工作, 下面 根据信息化建设的工作特点对上半年的信息化建设工作进行总 结,并找出目前还存在的问题,提出下半年的工作打算。

一、上半年完成的主要工作 1、完成县局到税务所广域网络改换工作。县局到各所总共 10 网点的网络运营网由广电改为电信后,网络通信故障大为减 少,局内网络环境得到有效改善,上半年因网络线路故障的原因 引起的网络通讯故障仅 3 起,且都得到了及时有效解决; 2、完成内网与外网的完全隔离,开通机关大楼 21 个网点 光纤上互联网,其余各税也通过 adsl 方式相继开通互联网,各 单位查询资料、获取最新信息的问题得到解决; 3、完成到市局网络双线路改造工程。改造后的网络到市局 带宽由由 2m 增大到 8m,运行速度大大提高,且双线路互备份, 出现故障后自动切换到另一条线路,确保了到市局网络 24 小时 无故障不间断运行, 到市局网络改造后县局上市局网没有出现一 次通讯故障; 4、整合机房服务器功能,合理配置机房资源。一是今年以 来相继对县局 ftp 进行分类整理, 开设“临时存放”和“全局共 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------享”文件夹, “临时存放”文件夹解决了部门间文件临时传递只 能通过办公室周转的问题,避免临时文件(相片等)存放散乱,长 期得不到清理,占用大量磁盘空间,影响服务器运行性能。

“全局共享”文件夹主要是将全局共用的信息,包括政策 法规、各类应用软件及各种软件使用说明及期使用手册集中存 放,解决以前此类公用信息分布于各个科室,不利于基层单位甚 至本部门使用人查找和使用 ; 二是开通数据备份 ftp(单位内部 ftp)服务器,解决各单位数据文档的安全存储(备份),作为县局 ftp 的有效补充; 5、事前预防,加强监控,网络安全管理上新台阶。一是督 促全局内网所有电脑安装由市局统一配备的瑞星网络版杀毒软 件,不留死角,并加强监控,发生问题机及时通知处理;二是用 好市局下发给我局的防火墙、防入侵检测等网络产品,通过每天 的数据流量监控、统计分析,实现了网络安全预警、问题及时发 现、事故及时处理的网络安全管理体系,我局网络安全环境得到 进一步改善,有效减少了安全事故的发生。

上半年通过网络监控发现问题计算机 10 次以上,每次都在 安全问题大规模爆发前得到了及时有效处理, 避免病毒的大面积 感染和网络中断;下半年拟对问题计算机(不关机/杀毒软件报警 /异常发包)进行定期通告等方式进一步加强管理工作, 实现增多 事前管理、减少事后管理; 6、 用好市局下发的 vpn 资源, 用 vpn 方式实现了远程办公。 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------目前已对局领导、人教科、办公室、计财科以等特殊重要岗位通 过配备 vpn 实现了家庭远程办公,为解决西城所运输企业拷盘/ 写盘今年以来多次发生带病毒到局内网络, 由此引起局内网络多 次安全事故的问题,拟对西城所运输企业拷盘/写盘采用 vpn 方 式通过互联网进入市局运输发票服务器进行进行拷盘 / 写盘操 作,通过这一方式将有效解决运输企业带病毒的网络安全问题; 7、软件运行维护工作进入正常状态。由于以前搞信息化建 设工作分工明确,责任到人,致使去年因人员变动后工作出现脱 节, 今年以来配合计财科完成了企业所得税和土地增值税预算款 编码的更新,以及完成了对煤碳基金、网上办税等程序的升级, 保证了 ds2.0 程序的正常运行; 8、初步完成对信息化建设方面技术知识资料的整理,知识 的归类归档,解决了因岗位变化、人员调动等情况引起的技术、 管理脱节问题,实现岗位的知识共享。上半年主要完成对县局信 息化建设方面的重要服务器资料、网络布线工程、服务器重要参 数、软件安装运行技术文档、重要岗位机器数据备份、计算机设 备档案等方面的归类存档工作; 9、计算机日常维护模式实现远程维护,极大地提高了工作 效率。在目前人员素质参差不齐,各单位计算机管理员兼职的情 况下,县局计算机管理人员只有一人的情况下,只要与县局网络 保持畅通,就能实现远程对计算机进行维护,这一技术有效解决 了以前计算机出现小故障要到现场进行维护的老大难问题, 为单 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------位节省费用,为基层计算机使用人员节约了时间,这一点得到基 层人员的充分肯定和认可; 10、改变计算机设备管理模式,实现计算机设备“责任到 人,机随人走”的管理体制。实行这一管理模式后将大大减少计 算机随意调换,不爱护公共财产,以及不注意电脑的日常维护等 不良习惯,延长公共财产的使用寿命和提高使用效率; 11、计算机设备管理进入有序轨道。

一是上半年对淘汰下来的废旧电脑进行了及时处理变现, 程序公开、公平,限度的使资产得到有效利用; 二是完成对培训室电脑的升级安装,培训室电脑全部更新 为奔四机,安装电子教室教学软件,培训室的使用质量和效果得 到提高; 三是合理配备计算机资源,上半年分别为东、西城所配备 两台质量较好的激光打印机,更新局领导打印机,合理调配收回 可用的打印机,使资源得到整合利用,提高了资源的利用率。

二、目前存在的主要问题 1、计算机管理人员配备不合理。在信息化建设日显重要的 今天,我局计算机管理人员不增反降,县局计算机管理员目前只 有一人明显不足;基层单位计算机管理员分配不合理,有的单位 有两个或以上的计算机专业人员, 而有的单位却很难选出一个合 格的计算机管理员,导致计算机维护工作全部依赖局里; 2、计算机专项经费使用不合理,没有发挥出应有的作用。 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------每年县局以每台电脑 500 元的维护经费拨付给基层单位, 使用情 况看, 有的单位计算机专项经费用于计算机维护方面的费用却很 少,以各种明目挪作他用,计算机出了本应由基层单位自己解决 的故障总是依赖局里来解决等等问题; 3、县局每年没有对计算机相关设备进行统一维护。对县局 机房、各税务所机房、网络设备、网点、针式打印机等重要部位、 重要设备每年没有进行有计划、有针对性的清洁、检查、维护, 往往就是等到出了问题后才去排除解决,造成维护滞后,影响设 备的使用寿命和使用质量,甚至造成设备浪费; 4、考核机制不健全,制度执行不力。

一是由于没有好的考核机制和责任界定导致网络安全事故 频发, 今年以来西城所因运输企业拷盘引起的网络安全事故的责 任问题无法界定,导致多次发生病毒带到全局网络,影响到全局 正常的办公; 二是县局制定的文件没有得到很好的执行,年初征管科转 发市局关于内外网完全隔离的文件,并提出了转发意见,但真正 在实施时按文件规定在开通互联网之前向征管科报批备案的只 有两个所,其余三所有两所已经开通县局没有向县局报批,另一 所甚至将内外网接入一台机器没有完全实现物理隔离, 且没有向 县局作任何说明; 5、部分人员工作缺乏责任心,计算机设备使用不合理,浪 费严重。

今年以来县局通过对各单位计算机设备的使用情况进监 -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------控,发现计算机经常下班不关机,计算机、打印机人为损坏现象 屡有发生,打印机随意打印或无用打印导致打印机故障频发,有 的税务所打印机未到使用年限却故障频频, 多次申请购买或更换 新打印机,有的甚至提出过分要求,比如放着好的打印机不用, 非要使用双面的打印机不可; 6、培训工作做得不好、计算机基础知识普及力度不够。上 半年培训室设备已经更新换代,开通了电子教室,能随时保证 30 台以上的计算机正常使用,但使用率低,培训质量不高,包 括计算机管理员在内的培训今年都还没有进行。

由于计算机方面 的培训仅限于县局的业务培训,对针对计算机基本操作技术、日 常维护的知识没有进行, 导致大部分人对工作出现一些简单软硬 件故障都无能为力, 更不用说借助计算机使用技巧来帮促税收工 作了。

7、计算机与征管工作没有很好地结合起来,信息化辅助征 管工作成效不大。

上半年由于人手及本身信息化建设方面的工作 头绪多,任务重,事情杂的情况下,屈指可数的是仅在国地税信 息比对中做了一些工作,其它与征管结合的工作基本未涉及,导 致与征管工作的结合得不好, 未能发挥信息化技术促进税收征管 的应有作用。

三、下半年的工作思路 1、对机房线路进行改造,对机关大楼、基层单位机房、网 点进行统一维护; -------------------------------------------------------------------精品合同推荐-------------------------------------------------------------2、对税务所打票用的针式打印机请专业打印机维护人员进 行一次统一维护; 3、加强数据备份管理,特别服务器数据的冷热备份、异机 备份、异地备份,以及制定应急预案,加强数据安全; 4、修订《计算机设备类管理办法》 ,明确计算机设备“责 任到人,机随人走”的管理体制,增加对移动设备(笔记本电脑、 移动硬盘)管理内容,增加县局机关科室计算机管理员和税务所 计算机管理员 a、b 角制度; 5、制定《网络安全管理办法》 ,界定网络安全事故责任, 加强网络安全管理; 6、建立内部交流平台(rtx),丰富职工文化生活,促进内 部的交流与协作; 7、开展一期针对基层计算机管理员的计算机日常维护操作 培训 8、对计算机专项经费的使用是否应有县局计算机管理部门 的参与,考核制定可行性方案; 9、为 ds3.0 上线积极作准备。

建委年终工作总结

建委年终工作总结 为全面总结 XX 年工作,发扬成绩,纠正不足,更好的做好下半年工作,现对我 县 XX 年工作打算汇报如下。

一、XX 年建设工作的基本情况 今年以来,我县建设工作坚持以 三个代表 重要思想和十六届四中、五中全会 精神为指针,树立和落实科学发展观,认真贯彻县委、县政府的各项工作部署, 紧紧围绕建设 创建省级园林城市 的工作目标,高起点规划,高标准建设,高效 能管理,不断完善城市功能,提高城市承载力,使我县建设工作保持了科学发展 的良好局面。

(二)以 十件实事工程 和 创建省级园林城市 为工作重点,改善城市环境。

十 件实事工程 和 创建省级园林城市 功在当今, 惠及后人。

对改善全县人民生活、 优化投资环境意义重大。XX 县建委作为两大工程的主要承担者,科学规划,认 真部署,以一流的速度、一流的质量,一流的档次,推进城市各项工程的建设, 使我县的城市环境具有良好的项目承载能力。

2、创建省级园林城市工作成效显著。XX 年以来,县委、县政府把创建省级园 林城市工作作为促进经济发展、 改善投资环境、促进城市可持续发展的关键措施 来抓。真正实现以绿制胜,以绿治丑,以绿治脏,以绿治乱,并准备用三年的时 间,实现这一目标。成立了创建园林城市指挥部,并对照各单位实际情况进行了 明确分工,建委作为主要的职能部门,编制了详细的施工图纸,在施工中严格施 工质量标准。及时督促进度,确保了创城一期工程顺利完成。全民动员齐参战。

通过多种形式筹资,投入 8000 多万元,完成土方量 27 万方,完成房屋拆迁面积 2270 平方米。铺设排水管道铺设 27000 米。种植各类绿色苗木 8.6 万平方米, 铺装人行道 3.3 平方米。完成城区 15 个游园(景点)建设。新增硬化面积 9800 平方米,绿化面积 13 万平方米。绿化管理得到进一步加强。县政府制定下发了 《XX 县城市绿线管制办法》 、 《XX 县绿色图章管理规定》 ,加大了绿化管护力度, 倡导建绿、爱绿、护绿的良好社会风尚,营造了全民参与绿化的良好氛围。加大 了绿化养护力度,确保了城市绿化效果。

(五)扎实开展了文明机关创建活动,促进了机关建设。制定了《武城县建设委 员会关于开展政治业务学习的实施方案》 ,在系统内开展多种形式的全员业务知 识、 政治理论知识及法律法规的学习活动。

通过自学、 集中学、 定期考试等形式, 确保学习效果。下发《XX 县建设委员会卫生及后勤设施管理规定》 ,实行每周一 检查,每月一评比的卫生管理考核制,通过授予卫生先进单位流动红旗、定期通 报、与年终考核挂钩等形式,彻底改善机关卫生状况。同时,完善目标责任制、 岗位责任制, 全面开展千分制考核工作。

真正实行按劳取酬, 责、 权、 利相一致。

激发了干部职工学业务,强素质,提高行政能力,争创一流业绩的积极性,树立 了建委的良好形象。

总之,面对今年城乡建设工作任务重,难度大的实际,我们强化措施,使各项 任务顺利进行。在肯定成绩的同时,也要清醒认识到工作的不足和存在的问题。

这些问题主要表现在:一是居民的规划意识、城市意识仍很淡薄,违法建设行为 时有发生;查处解决的力度还不够。二是市容市貌管理仍有许多死角,尤其是个 别住宅区和城乡结合部,脏、乱、差现象没有彻底根除。三是村镇规划管理仍不 规范,有待于继续完善。四是城建资金紧张,到位率低,制约着县城建设。对于 以上这些问题,我们将进一步采取有效措施,认真加以解决。

二、下半年工作计划 按照年初制定的工作思路和任务目标,下一步主要完成以下几项任务: (一)城市规划。